Trump využívá strach k útoku na americkou tradici

4. 2. 2025

čas čtení 3 minuty
 

Proč se někteří bílí muži v USA zřejmě tolik bojí vyhlídky na rasovou rovnost? ptá se Andrew Stroehlein, mediální ředitel organizace Human Rights Watch, ve svém denním přehledu.

Bojí se snad, že by tváře vedoucích představitelů v USA mohly být jednoho dne stejně rozmanité jako v celé zemi a oni se nebudou cítit bezpečně ve světě, kde ne všichni představitelé moci vypadají jako jejich rodiče, autority jejich chlapeckého věku?

 

Nebo je to prostě proto, že někteří z nich jsou nervózní ze své vlastní průměrnosti a bojí se, že kdyby byla měřítka společnosti trochu vyrovnanější, nemohli by konkurovat? Že na nějaké úrovni cítí, že potřebují systematickou diskriminaci nebělochů, aby se jim dařilo?

Ať už je to však z jakéhokoli důvodu, řada politiků v USA tyto obavy mezi bílými Američany ráda rozdmýchává a využívá je ke zvýšení vlastní popularity a moci. Nikdo z nich možná ne více než americký prezident Donald Trump.

Jeho předvolební rétorika ve stylu bělošského suprematismu byla dost špatná, ale útoky jeho nové administrativy na dlouhodobé politiky rozmanitosti, rovnosti a inkluze (DEI) hrozí vážným poškozením dlouholetých pilířů moderní americké společnosti.

Instituce v USA začaly vytvářet programy DEI a afirmativní akce po pádu rasového apartheidu v USA. Rozhodnutí Nejvyššího soudu USA ve věci Brown v. Board of Education z roku 1954 , které postavilo mimo zákon školní segregaci, a zákon o občanských právech z roku 1964 , který zakazuje diskriminaci na základě rasy, barvy pleti, náboženství, pohlaví nebo národnostního původu, jsou základními principy.

Vytvořily ochranu, na kterou se lidé v USA spoléhají již více než 60 let.

Expert organizace Human Rights Watch Trey Walk podrobně popisuje tři nové Trumpovy exekutivní příkazy zaměřené proti DEI.

Jeden z příkazů nařizuje federálním úřadům ukončit veškeré aktivity DEI. Nařizuje také agenturám, aby stáhly plány na ukončení systémového rasismu a dalších nerovností, které byly sepsány za vlády Bidena-Harrisové.

Druhý příkaz ruší programy DEI v armádě, přestože ministerstvo obrany přiznalo, že někteří příslušníci aktivní služby a bývalí příslušníci armády byli napojeni na bělošské supremacistické skupiny.

Třetí příkaz označuje programy DEI za diskriminační a tvrdí, že by měly být ukončeny i v soukromém sektoru. Tento příkaz ruší výkonné příkazy z roku 1965, které se snažily řešit rasismus a podporovat rovné příležitosti v zaměstnání.

Trump plánuje „odradit“ od takových programů tím, že zahájí vyšetřování v korporacích, neziskových organizacích a profesních sdruženích. Firmy již začaly oznamovat plány na ukončení svých programů DEI.

Poškozeni budou také studenti. Veřejným školám a vysokým školám hrozí, že přijdou o federální financování za podporu rovných příležitostí pro rasové a etnické menšiny, ženy a dívky a LGBT mládež.

Stručně řečeno, tyto příkazy a další kroky směřují ke zrušení těžce vydobytého antidiskriminačního úsilí, kterým USA žily po celé generace (nebo se alespoň snažily žít). Jde o zlovolný politický tah založený na neopodstatněných obavách některých bílých Američanů, které sám Trump pomocí nenávistné rétoriky a lží vystupňoval až k horečce.

Nyní, jak říká Trey : „Přehrady postavené k zadržování diskriminace jsou pod palbou. Nesmíme je nechat spadnout.“

Zdroj v angličtině ZDE



0
Vytisknout
1364

Diskuse

Obsah vydání | 6. 2. 2025